“虽然我不具体负责经济工作，可从我接触到的企改案例来看，你们二棉厂的改制方式无疑是先进的。”
万书记在电话里的声音很平静，“可为什么还要被卡住？这个问题是个大问题啊，申佩吉同志，这涉及到了干部不作为、乱作为的问题。
这也是干部队伍的政治风气出了问题！
我知道，崇州现在的处境很艰难。
但是，狠抓干部队伍的作风建设，是一个书记是否合格的基准线啊！”
当然，更多的话，就不是万书记在电话里面可以说的了。
不过，申书记听到这里已经完全明白过来了：自己狠抓政法部门的风气没有错。
只是，自己没有匀出一部分精力来抓整个干部队伍的作风建设，这个就不对了。
最起码，是自己没有放权给罗彩霞，让她这么一个组织部门出身的副书记闲了下来，这个是说不过去的。
于是，申佩吉在电话里再一次地向万书记检讨，并一再表示，一定要好好领会万书记的指示精神，努力建设好崇州市干部队伍的思想作风，端正好工作态度。
最后，他向万书记表示，“万书记，我会让罗彩霞同志协助我理顺组织部门的人事关系，建立健全领导干部工作制度。
我相信罗彩霞同志的组织能力，我相信，崇州市的组工部门一定会在罗彩霞同志的率领下，出色地完成崇州市委交付的任务。”
嗯，知道自己是外行，愿意放权，敢于放权，看来申佩吉是吃明白了这一次的教训啊！
万书记想到这里，也就鼓励了他两句，让他放手工作，不要在乎那些瓶瓶罐罐的。
申书记放下手中电话，把万书记说的话在心里头又转了两圈，这才回到会场，继续主持这场整顿大会。
只是，他的语气明显更加强硬了。
整个政法战线的人都知道，市委急眼了，省委估计也是急眼了的。
申书记结束了会议之后，并没有继续已经固定好的日程，转而召集了叶选良、罗彩霞和粟子莹，临时开了一个书记办公会。
会议一开始，申书记就开门见山地把万书记的电话精神传达了下来。
这是他作为市委书记的基本素质。
传达完之后，他看向了叶选良，他想看看，叶选良作为市长，是如何领会省委精神的。
说一句大实话，他申佩吉是个有担当的，一肩扛下了省委所有的压力，主动向省委书记作口头检讨。
但，这并不表明你叶选良一点责任都没有。
相反，在常务副市长卡住关键改制项目之后，你叶选良作为大市长，没有采取更进一步的措施就是态度消极，这一块是无可辩驳的。
所以，在申佩吉审视的眼光中，叶选良不得不承认，在二棉厂改制这件事情上，自己没有采取强力的干预措施，是工作态度有问题。
为此，他向市委表态，一定会在两到三个工作日内，把这份改制方案执行下去。
申佩吉不动声色地点了点头，这个也是应有之义。
毕竟，卡住的人是市委常委、常务副市长，组织程序不是那么好绕的，那是要违反组织纪律的。
甚至可以说，叶选良的这个限时表态都是承担了一定的政治风险的。
就在这时，粟子莹请求发言。
本来，这样规格的书记办公会，像粟子莹这样的常委基本上是没有发言权的。除非涉及到她自己分管的业务范围，或者是她自己的事情，才有一定的说明解释权。
那么，在书记办公会刚开始没多久，她就主动请求发言，是很罕见的一种失礼行为。
这让正在做会议记录的市委副秘书长兼信访局局长的张祝圣，一下子就惊住了。
“说吧！”申佩吉点点头，面无表情地说道，“畅所欲言也是好事，我们不能总被一些制度束缚住。”
粟子莹在得到申佩吉同意后，打开了手包，从里面掏出一沓厚厚的材料，递给申佩吉。
在申书记接住材料的一瞬间，粟子莹说道：“出于保护的目的，材料来源我就不在会上公开了。”
嘶！
申佩吉听得心头直跳：这演的又是哪一出啊？！
打开手里沉甸甸的材料，申佩吉认真地看了起来。
很快，申佩吉的神情就变得非常严肃，甚至有些愤怒。
会议室突然变得非常安静，只有申书记的呼吸和翻动纸张的声音。
十几分钟之后，申书记放下了手中的材料，双手轻轻搓了搓脸，但还是控制不住情绪。
他不得不闭上了眼睛调整了一小会儿，这才涨红着脸，看向粟子莹，严肃地问道：“这份材料的来源真的不能公布吗？”
“不能！”粟子莹的神色异常冰冷，看着申佩吉，问道：“你有不采信的权力，我有保密来源的义务。不是吗？”
申佩吉冷冷地盯着粟子莹，两人都这样冷冰冰地盯着对方。
许久之后，申佩吉一声长叹，无奈地说道：“粟子莹同志，我党向来不搞特务政治这一套。
你的这份材料来源如果不说清楚的话，我，崇州市委是不会采信的。”
粟子莹点点头，冰冷的神色缓缓褪去，微笑道：“申书记，您是长期在政法一线工作的老同志，我相信，您能看得出来这份材料的真实性。
当然，也能感受到它的重量。
不过，这些都不应该成为您逃避的原因；当然，所谓的‘特务政治’也不应该成为你逃避的借口。
根据检举条例，我有权利保护检举人，当然可以隐瞒检举人的一切信息。”
说到这里，她停顿了一下，轻轻地拍了一下桌子，叹息道：“二棉厂已经出现为了活命而卖淫的家庭。
这让我深感羞耻！
所以，请不要逼着我把这份材料上交到省委去！”
粟子莹的意思已经不能再明显：如果市委没有动作，那么，就不要怪她粟子莹翻桌子了。
粟子莹的大伯派出一个国企改革指导工作组，来江南省指导国企改革。
实际上，这是一个比较温和的做法，一个留着余地的做法。 。