顶点小说 > 其他小说 > 他是最强兵王!谁让他退伍的 > 第571章 5亿买个总裁当
    一时间,会议室里议论不断,还有敲桌子的。

    莫池用手拍了拍桌子,喊道:“大家安静!请大家安静!”

    众人的声音不由渐渐小了下去。

    莫池不由看向了分管人事和后勤的副总裁,问道:“张副总,你们招人的话,一般有几种方式?”

    张副总是个圆脸,五十来岁,头发有些稀疏。

    他轻咳一声,说:“第一种方式,那就是校园招聘和社会招聘同时进行。一般来说,这种方式只适用于普通员工和低级主管。”

    “第二种方式,那就是推荐,既包括猎头的推荐,也包括行业内熟人的推荐。一般来说,这种方式适用于各个主管级别。”

    “第三种方式,那就是集团中层甚至是高层的招聘方式。确切来说,这也不叫做招聘,更应该叫做内部晋升。但是——”

    张副总微顿后,补充道:“像一些技术岗位,我们还是通过招聘方式获取的。集团这些人物的要求就会高很多。”

    “一般来说,他们都有高学历,有丰富的操作经验,有成功的实践案例。所以,往往是他们选择我们,而不是我们选择他们。”

    “如果是销售岗,那么,应聘者必须有足够的资源和人脉。只要入职,就可以为集团带来经济效益。”

    “所以,像这种岗位,基本上就可以将应届生、低学历者以及大部分人,拦在了大门外面。”

    众人听到后,都不由自主地点头。

    很多大学生一毕业,就要求这个要求那个,却根本不知道,比他们强的人,不计其数。

    他们是“一个人”应聘入职,而优秀者是直接带着资源和人脉入职。

    相比之下,高低立判。

    要想从一个普通职工晋升为管理层,是需要资历和贡献的。

    所以,那种满天撒简历的方式,只针对于普通职工。

    张副总继续说:“还有一种招聘方式,那就是处理人际关系的。因为,他们的家族或多或少都会和我们集团有业务往来,或者是,他们的家族能为我们集团带来一些便利。”

    “这种事,在集团属于保密级别。所以,我不方便多说。但是,如果有一天,你身边的一个同事,突然迅猛晋升,请不要惊讶。因为,他的家族很强。或者是,家族里出现了能人。”

    突然,一位董事讥讽道:“照这么说,秦笑川的家族也很强大了?”

    众人都是哄堂大笑。

    张副总看到叶冠宇的脸色后,赶紧继续说:“还有一种人,那就属于高层了。他们往往是带着团队过来的。”

    “我们集团航运分公司的鲁总,他来的时候,就是带了18个人过来。那18个人,可都是领域内的佼佼者。所以,董事长特批,给了他一个分公司副总的职务。”

    “2年后,鲁总凭着骄人的业绩和贡献,立刻成为分公司总经理。像鲁总这种情况,在各个企业里都存在。”

    人群中立刻有人喊道:“秦笑川,你这回带来多少人?180个吗?啊?哈哈哈……”

    众人再一次大笑不止。

    秦笑川没说话。

    但是,叶冠宇提高嗓门,语气清冷地说:“他带了5个亿。够不够?”

    听到这句话,众人的笑声渐渐弱了下去。

    “5个亿?”

    “真的假的?”

    “他哪来那么多钱?”

    “刘家峪矿场不是已经合作了吗?那才多少钱?”

    “演员有带资进组的,现在,秦笑川这是要带资入职啊!”

    “5个亿?吹吧!有这5个亿,自己做老板得了,干什么还要打工?”

    “别吵了,万一,他真带了5亿进来呢?”

    “对啊。请问,你们服不服?”

    “这……看情况再说吧。”

    众人都在小声议论,全部质疑秦笑川。

    叶冠宇朗声喊道:“秦笑川,你就把5个亿给大家变出来吧。要不然,没人会信。”

    秦笑川站起身,对着众人微笑点头,并让工作人员打开了投影仪。

    秦笑川中气十足地介绍道:“除了刘家峪地火山之外,我和我的团队又发现了三座蓝宝石矿山。”

    “位于地火山南部的夜猫子山,经过勘测估算,会创造4亿左右的价值。位于地火山北部的驴山、歪脖子山,经过勘测估算,总共会创造5亿多的价值。”

    “实际开挖之后,三座山可创造10亿以上的价值。四叶草集团占股40%……”

    突然有人喊道:“那也才4亿左右。哪来的5亿?年轻人,说话要严谨。”

    秦笑川指了指一个画面,说:“地火山创造的价值,你算上了吗?”

    “呃……”

    那人顿时尴尬不已。

    秦笑川环顾众人,问道:“大家还有什么要问的?”

    有人举手说:“你随便弄来三座山,就说能创造几个亿的价值。是不是很没说服力?”

    秦笑川对着门口位置招了招手。

    顿时,几个工作人员将三座山的详细勘测数据,以及对三座山的价值评估,分发给了大家。

    同时,秦笑川也做了演示,说:“这些数据,是由集团矿业公司的勘测专家,以及诸州大学的地质学专家同时出具的,应该比较准确。”

    “大家如有异议,可以随时派第三方机构重新勘测评估。”

    众人像模像样地看着数据。

    实际上,大多数人都看不懂。

    但是,价值评估那一栏还是能看明白的。

    这时,秦笑川半开玩笑地说:“刚才,张副总在介绍人事招聘的时候,说了很多种招聘方式。但是,唯独没说一种,那就是带资入职。”

    “我用5个亿,买一个总裁的位子。大家如果有钱,可以跟我竞争。请问,大家有吗?”

    这句话说的刺耳、难听,但也最具杀伤力。

    秦笑川就是要树立一个霸道的形象。

    要不然,在集团根本立不住脚。

    众人都是愤愤不平,但是又无法反驳秦笑川。

    5个亿?

    没人能拿出这么多钱!

    如果真有人拿出这么多钱,你又该如何向叶冠宇解释?

    可能,直接被抓起来了。

    所以,众人都有些无奈。

    就在这时,有位董事喊道:“秦笑川,你没有管理大型集团的经验,你确定你能胜任总裁一职吗?”