可惜系统仿佛觉得他发展太迅速了，一连个把礼拜，连一个精通级的技能都没刷到。
这一天他接到吴远铭电话。
“陈诺，来一趟我办公室，有事和你说。”
“好的！”
陈诺挂了电话，将手上的外卖订单送到户手上后骑着电瓶车就到了华清。
“你怎么又去送外卖了？你不应该很忙吗？”
看着陈诺穿着外卖小哥的衣服，还有手上的电瓶车钥匙，吴远铭也是很无语。
他都搞不清楚这小子为啥对送外卖情有独钟。
这估计是有史以来最不务正业的博士生了，不用看书、考试、跟着老板做实验写报告，而是到处乱串。
当陈诺恢复送外的时候，暗中保护他的安保也都懵了，几十亿身家的大老板、顶尖的学术大佬，竟然在送外卖。
虽然沈南告诉过他陈诺喜欢送外卖，但真正看到的时候，还是觉得画面很有冲击力。
“锻炼身体呀，我们搞科研的不得有一副好身体吗，天天坐办公室可不行……”
“别扯淡，找你有正事。”
“你看看这份报告！”
接过吴远铭的报告，陈诺找了个地方坐了下来。
春芽行动计划总纲
越看陈诺越心惊，越看脸色越是凝重。
报告中第一部分是夏国贫困地区小初教育实况分析报告，他反复的看了两三遍。
报告中论述，夏国并不缺小学，无论是贫困山区还是城市群，缺的是有质量和现代化的学校。
生源少，教育质量差，留守儿童等，很多希望小学仅建了两年就被荒废、甚至养猪。
贫困地区缺的是幼儿园、幼儿教育，教师老龄化、留不住教师、缺少专业课教师……师资问题。
如果不解决这些问题，你就是建再多的学校都没用。
陈诺看的一身冷汗，差点好心干坏事。
现在看到的大部分的慈善都是表面功夫、面子工程，并没有真正的做到位，这不是他想要的。
“你再看看第二部分，我们对春芽行动的整体规划！”
陈诺接着往下看，十几分钟后，严肃的脸上终于露出了一丝的笑容。
建议中提到，要么不做，要做就一次性做到位，不求数量多，但求质量好。
在贫困地区建设一座涵盖幼儿园、小学、初中的学校，覆盖范围30公里，实行寄宿制。
学校的规模大小按照当地人口出生率和迁移率的统计模型来规划。
其次是对学校教师的政策，如工资、转正式编、教育系统内加分等各项建议，每一项都有对应的详细执行标准。
例如大学毕业生，只要取得教师资格证，代课满3年，教学成果评级为A级，可自动转为正式编等。
在此期间，教师工资按照当地政府平均工资的1.5倍发放，当地政府发放当地最低保证工资，其余部分由春芽行动补贴。
这些只是建议，还要和当地政府去沟通，包括场地、监管等等，事情多的陈诺想想头皮都发麻。
建议后面是一个造价表，零零碎碎加起来，一个规模500人左右的春芽学校，按照大震不倒、中震可修、小震不坏的标准，包含教室、办公室、宿舍、餐厅等所有建筑和设备预计500万元左右。
每年补贴的教师工资、奖励等，也需要100万左右。
报告第三部分，建议扶持当地的经济发展，只有将当地发展起来了，人民富足了，才会重视教育，有钱上学。